Estudo Aponta Preferência Racial em 42% das Vagas do Governo Canadense
O levantamento de 301 vagas lista inspetores de aviação civil e analistas de inteligência entre os cargos escolhidos por identidade, não por mérito.
- A Aristotle Foundation for Public Policy analisou 301 vagas federais canadenses abertas em 2026.
- 42% dessas vagas colocaram raça, sexo ou identidade de grupo acima da competência exigida.
- Entre os cargos sinalizados estão Inspetor de Segurança da Aviação Civil e Oficial de Inteligência de Defesa.
Por que importa: Um governo que separa seus inspetores de aviação por raça já decidiu que competência é dispensável.
Aristotle Foundation for Public Policy, "Does the Government Hire for Competence? A survey of DEI hiring practices in the Canadian government" ↗ · 3 de set. de 202603/09/26